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MICROPROGRAMME DE 2E CYCLE – Santé et mieux-être au travail

Ce microprogramme vise à développer une compréhension globale des enjeux liés à la santé et au mieuxêtre dans les organisations. Il aborde les dimensions individuelles, organisationnelles et collectives.

Objectifs de la formation

Cette formation permet à l’étudiante ou à l’étudiant de :

  • analyser les déterminants de la santé au travail;
  • comprendre les enjeux liés au mieuxêtre organisationnel;
  • développer des stratégies de prévention et de promotion de la santé;
  • intervenir dans des contextes de gestion de la santé au travail.

Marché du travail

Perspectives d’intégration professionnelle

Ce programme soutient l’accès à des rôles de :

  • conseillère ou conseiller en santé organisationnelle;
  • professionnelle ou professionnel en ressources humaines;
  • spécialiste en prévention;
  • agente ou agent en mieuxêtre au travail.

Parcours

Spécialisations offertes

Suggestions

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  • DIPLÔME D’ÉTUDES SUPÉRIEURES SPÉCIALISÉES (D.E.S.S.) – Santé et sécurité au travail

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  • Maîtrise – Gestion des ressources humaines / Gestion des personnes

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  • MAÎTRISE – Relations industrielles

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  • D.E.S.S. – Relations industrielles / ressources humaines

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